Beispiel 175 - Abwesenheitsfaktor und Personalbedarf
Angabe
Anforderungen | Von Montag bis Sonntag sollen jeden Tag jeweils über die gesamte Zeit (also 6:00 – 6:00) 2 Personen anwesend sein. Es wird 52 Wochen im Jahr gearbeitet. 2 Wochen werden als Betriebsurlaub gegeben. Pro Person sind 5 Wochen Urlaub im Jahr sowie 3 Tage zur Weiterbildung zu berücksichtigen. Der Krankenstand beträgt im Schnitt 5%. Die Sollwochenarbeitszeit von 38,5 Stunden in der Woche ist im Durchschnitt zu erreichen. An 7 Feiertagen im Jahr wird nicht gearbeitet. Unter Berücksichtigung von Abwesenheiten soll der Personalbedarf ausgerechnet werden. |
Aufgabenstellung | Es soll eine Abdeckung gefunden werden, die weder Über- noch Unterdeckung hat. Jede Schicht soll exakt eine Länge von 8 Stunden haben. |
Lösung
Einstellungen bei Zulässige Schichtlängen, Zeiten, Pausen, etc. | |
Einstellungen bei Gewünschte Eigenschaften der Abdeckung | |
Generierungscockpit | Auf den Button “Neue Lösung” klicken. |
Personalbedarf ausrechnen | Beliebige Abwesenheiten eingeben, einen Personalbaustein hinzufügen und den Personalbedarf für eine beliebige Sollwochenarbeitszeit ausrechnen. |
Datei
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Dieses Beispiel wurde erstellt mit der OPA-Version 4.1